Work Childcare– category –

育児と仕事の両立を望んでいるのに、法律がどう変わったかよくわからない——そんな戸惑いは、職場でも家庭でも、よく耳にします。育児・介護休業法（正式名称：育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律）は、2024年5月31日に改...

カテゴリトップへ戻る 「少子化を食い止めるには、女性が働きやすい社会をつくればよい」――2007年頃にはそのような論調が主流でした。しかし約20年が経過した2026年現在、少子化問題と男女共同参画をめぐる議論は大きく変化しています。出生率の低下が続く...

少子化が進む日本で、「子どもを増やすためにどうすべきか」という議論は長年にわたって政策の中心テーマであり続けています。しかし近年、その議論の組み立て方そのものが問われるようになってきました。「女性が産みやすい社会を」という表現が内包する...